Mecánico A&P

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  • 35008
  • Hace meses 4 Publicado
  • Macon, Georgia

Detalles de pago del trabajo

Ejemplo de compensación bruta semanal
$1400
Ejemplo de cálculo de compensación bruta**

Pago por hora
$20.00
Días trabajados fuera de casa durante la noche
4
Horas trabajadas por día/semana
10/40

Salarios imponibles
($20.00 x 40 horas)
$800
Dietas no imponibles
(Reembolso de gastos: $150 x 4 días elegibles)
$600

Compensación bruta
$1,400
** Este ejemplo se proporciona sólo como ejemplo ilustrativo: todas las tarifas de salario por hora y las tarifas de reembolso de gastos diarios están sujetas a cambios.
Viáticos diarios potenciales
$150

Reembolso diario de gastos por día: actualmente hasta $150 por día elegible trabajado fuera de casa durante la noche, sin exceder los $600 por semana*

*De acuerdo con las regulaciones del IRS, se aplican condiciones de elegibilidad adicionales. Para obtener más información, comuníquese con hr@launchtws.com.

Rango de tarifa por hora
$16 - $24

Basado en la experiencia.

Llame hoy al 888.888.7195 para obtener más información sobre la elegibilidad para el reembolso de gastos de viaje, bonificaciones y oportunidades de incentivos de tasa fija.

Mecánico A&P

 

LAUNCH Technical Workforce Solutions está buscando un mecánico de A&P con experiencia en reparación de aviones Regional Jet para una oportunidad en Macon, Georgia.

 

Deberes y responsabilidades de trabajo:

 

El mecánico de A&P examina, repara, ensambla y prueba accesorios de aeronaves, como motores, unidades de servofreno, motores eléctricos auxiliares, carburadores, encendedores de chispa, válvulas, bombas, fuselaje, alas y tanques de aceite y combustible, utilizando herramientas manuales y pruebas. dispositivos y siguiendo los pedidos del taller y las especificaciones del fabricante.

 

Cualificaciones y requisitos:

  • Licencia válida de A&P
  • Más de 2 años de experiencia en reparación de aeronaves/aviación general capacitados en un tipo de aeronave; habilidad competente y demostrada con la aeronave.
  • Se requiere experiencia reciente en mantenimiento y reparación de aeronaves a nivel de depósito (reparación de sistemas mecánicos, componentes, hidráulica, neumática, plomería, aparejos, etc.); competencia con la interpretación de los datos técnicos del fabricante del equipo original o las instrucciones del paquete de trabajo; experiencia en el uso de herramientas manuales eléctricas o neumáticas.
  • Las asignaciones requieren un conocimiento mínimo más allá del trabajo asignado.
  • Demuestra una correcta comprensión de los aspectos rutinarios del trabajo.
  • Conocimiento de máquinas y herramientas, incluidos sus usos, reparaciones y mantenimiento.
  • Conocimiento de los principios y procesos para brindar servicio al cliente.
  • Experto en reparación, solución de problemas, instalación y mantenimiento de equipos.
  • Conocimiento de los requisitos de la FAA para los procedimientos de mantenimiento de aeronaves.
  • Capacidad para interpretar y comprender las instrucciones del paquete de trabajo aprobado por la FAA y el fabricante; capacidad para inspeccionar e instalar piezas/componentes.
  • Capacidad para trabajar de manera segura y profesional cumpliendo con todos los requisitos reglamentarios, incluidos los reglamentos OSHA, EPA, estatales y federales.
  • Según lo requiere el puesto, debe tener la capacidad de usar un respirador según las regulaciones de "Protección de respirador" de OSHA 29 CFR 1910.134 sin restricciones que impidan el uso y/o sellado adecuado del respirador.
  • Capacidad para trabajar en horarios flexibles y diferentes turnos si es necesario
  • Los empleados estarán sujetos a pruebas aleatorias de drogas y alcohol según las regulaciones de la FAA.
  • Compromiso con los valores de la empresa y cumple con las normas, políticas, directivas y procedimientos del departamento.
  • Incorpora procesos y conceptos Lean y P3E en las actividades diarias.
  • Esforzarse por la mejora continua de los procesos y procedimientos.
  • Debe tener las herramientas mínimas necesarias.
  • Debe estar dispuesto a realizar otras funciones y deberes que le asignen los gerentes y supervisores.
  • Se requiere diploma de escuela secundaria o equivalente.
  • Debe tener transporte confiable hacia y desde el lugar de trabajo.
  • Debe pasar la prueba de detección de drogas previa al empleo y la verificación de antecedentes.

Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, nacionalidad, discapacidad o condición de veterano.

 

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