LAUNCH Teams recherche des mécaniciens de niveau C aptes au vol possédant une expérience en structures pour un poste à Victorville, en Californie.
Responsabilités du poste:
• Effectuer des opérations de perçage, d'alésage, de démontage et d'installation de haute précision sur les structures de support critiques et les zones critiques de rupture
• Lire et interpréter les plans d'ingénierie, les instructions techniques, les spécifications de processus et les exigences de modernisation pour effectuer des modifications/réparations structurelles
• Utiliser des ensembles d'outillage et des montages pour la modification et la réparation au niveau du dépôt des pièces structurelles
• Connaissance des procédures de dépannage/réparation des composants mécaniques des aéronefs et du remplacement des composants
• Connaissance des modifications et réparations de tôlerie/structures d'aéronefs et capacité à déterminer la fonctionnalité des systèmes électriques non complexes
• Connaissance des outils spécifiques aux aéronefs tels que les équipements de test, les clés dynamométriques, les comparateurs à cadran, les micromètres, les tensiomètres de câbles, les plieuses et cisailles à tôle, etc.
• Accéder aux données des aéronefs via des systèmes informatiques et lancer des demandes de pièces et d'écarts en ligne
• Maintenir les certifications, licences et permis nécessaires au travail assigné
• Monter et descendre des échelles de travail verticales, travailler dans des espaces confinés et soulever des charges d'environ 35 livres
• S’assurer que l’environnement de travail est jugé sûr pour l’accès et l’exécution des tâches grâce aux systèmes de détection de dangers et d’étiquetage.
• Aider les autres membres de l'équipe (mécanique générale, avionique, électronique) à garantir que les objectifs de coût/délai sont respectés
Qualifications de base (compétences/expérience requises) :
• Plus de 5 ans d'expérience de travail avec des métaux non poreux, tels que l'aluminium, le titane et l'acier inoxydable
• Plus de 5 ans d'expérience de travail avec des schémas, des spécifications, des dessins d'assemblage et des procédures opérationnelles standard
• Plus de 5 ans d'expérience dans l'utilisation d'outils manuels de structure tels que : perceuses à 45 et 90 degrés, adaptateurs à crêpes, cages à fraiser, détecteurs de trous et pistolets à rivets
• Plus de 5 ans d'expérience dans le travail sur des structures lourdes : localisation, perçage, fraisage et fixation de structures (c.-à-d. doubleurs, longerons, âmes, rails de siège, etc.) sur des aéronefs
• Capacité à travailler selon des horaires variables (heures supplémentaires planifiées et non planifiées, fins de semaine et jours fériés) afin de répondre aux exigences de la mission et à la charge de travail.
Qualifications préférées (compétences/expérience souhaitées) :
• Expérience antérieure chez Boeing
• Expérience en maintenance lourde d'aéronefs
• Expérience de la plateforme 787
• Certification A&P (souhaitable mais non obligatoire)
• Expérience de travail avec des structures d'aéronefs composites
• Capacité à utiliser un chariot élévateur, une grue mobile et un équipement élévateur électrique autoporté
Tous les candidats qualifiés seront pris en considération pour un emploi sans distinction de race, de couleur, de religion, de sexe, d'origine nationale, de handicap ou de statut d'ancien combattant.
Pourquoi choisir LANCEMENT ?
Une équipe d’experts en dotation en personnel aéronautique dirige LAUNCH. Nous comprenons les défis liés à la recherche des meilleurs emplois dans l'aviation et nous nous efforçons de vous mettre en contact avec les meilleures ouvertures dans les endroits les plus recherchés.
LAUNCH vous propose un ensemble d'avantages sociaux conforme à l'ACA, comprenant une assurance médicale parrainée par l'entreprise avec plusieurs plans parmi lesquels choisir. Notre couverture minimale essentielle est offerte à tout employé qui n’a pas de couverture ailleurs, sans frais pour vous ! LAUNCH propose également un programme 401(k) avec une correspondance d'entreprise. De plus, vous rejoignez le LANCEMENT du Club de Fidélité dès votre premier jour, vous gagnerez des bonus en espèces supplémentaires, des vêtements et des récompenses de sécurité.
Si vous êtes prêt à LANCER votre carrière, vous avez trouvé un employeur qui peut vous amener vers de nouveaux sommets.
# équipes
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Responsabilités du poste:
• Effectuer des opérations de perçage, d'alésage, de démontage et d'installation de haute précision sur les structures de support critiques et les zones critiques de rupture
• Lire et interpréter les plans d'ingénierie, les instructions techniques, les spécifications de processus et les exigences de modernisation pour effectuer des modifications/réparations structurelles
• Utiliser des ensembles d'outillage et des montages pour la modification et la réparation au niveau du dépôt des pièces structurelles
• Connaissance des procédures de dépannage/réparation des composants mécaniques des aéronefs et du remplacement des composants
• Connaissance des modifications et réparations de tôlerie/structures d'aéronefs et capacité à déterminer la fonctionnalité des systèmes électriques non complexes
• Connaissance des outils spécifiques aux aéronefs tels que les équipements de test, les clés dynamométriques, les comparateurs à cadran, les micromètres, les tensiomètres de câbles, les plieuses et cisailles à tôle, etc.
• Accéder aux données des aéronefs via des systèmes informatiques et lancer des demandes de pièces et d'écarts en ligne
• Maintenir les certifications, licences et permis nécessaires au travail assigné
• Monter et descendre des échelles de travail verticales, travailler dans des espaces confinés et soulever des charges d'environ 35 livres
• S’assurer que l’environnement de travail est jugé sûr pour l’accès et l’exécution des tâches grâce aux systèmes de détection de dangers et d’étiquetage.
• Aider les autres membres de l'équipe (mécanique générale, avionique, électronique) à garantir que les objectifs de coût/délai sont respectés
Qualifications de base (compétences/expérience requises) :
• Plus de 5 ans d'expérience de travail avec des métaux non poreux, tels que l'aluminium, le titane et l'acier inoxydable
• Plus de 5 ans d'expérience de travail avec des schémas, des spécifications, des dessins d'assemblage et des procédures opérationnelles standard
• Plus de 5 ans d'expérience dans l'utilisation d'outils manuels de structure tels que : perceuses à 45 et 90 degrés, adaptateurs à crêpes, cages à fraiser, détecteurs de trous et pistolets à rivets
• Plus de 5 ans d'expérience dans le travail sur des structures lourdes : localisation, perçage, fraisage et fixation de structures (c.-à-d. doubleurs, longerons, âmes, rails de siège, etc.) sur des aéronefs
• Capacité à travailler selon des horaires variables (heures supplémentaires planifiées et non planifiées, fins de semaine et jours fériés) afin de répondre aux exigences de la mission et à la charge de travail.
Qualifications préférées (compétences/expérience souhaitées) :
• Expérience antérieure chez Boeing
• Expérience en maintenance lourde d'aéronefs
• Expérience de la plateforme 787
• Certification A&P (souhaitable mais non obligatoire)
• Expérience de travail avec des structures d'aéronefs composites
• Capacité à utiliser un chariot élévateur, une grue mobile et un équipement élévateur électrique autoporté
Tous les candidats qualifiés seront pris en considération pour un emploi sans distinction de race, de couleur, de religion, de sexe, d'origine nationale, de handicap ou de statut d'ancien combattant.
Pourquoi choisir LANCEMENT ?
Une équipe d’experts en dotation en personnel aéronautique dirige LAUNCH. Nous comprenons les défis liés à la recherche des meilleurs emplois dans l'aviation et nous nous efforçons de vous mettre en contact avec les meilleures ouvertures dans les endroits les plus recherchés.
LAUNCH vous propose un ensemble d'avantages sociaux conforme à l'ACA, comprenant une assurance médicale parrainée par l'entreprise avec plusieurs plans parmi lesquels choisir. Notre couverture minimale essentielle est offerte à tout employé qui n’a pas de couverture ailleurs, sans frais pour vous ! LAUNCH propose également un programme 401(k) avec une correspondance d'entreprise. De plus, vous rejoignez le LANCEMENT du Club de Fidélité dès votre premier jour, vous gagnerez des bonus en espèces supplémentaires, des vêtements et des récompenses de sécurité.
Si vous êtes prêt à LANCER votre carrière, vous avez trouvé un employeur qui peut vous amener vers de nouveaux sommets.
# équipes
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